大学生学习商务礼仪心得范文

　　有了一些收获以后，马上将其记录下来，这么做可以让我们不断思考不断进步。那么要如何写呢？下面是小编为大家收集的大学生学习商务礼仪心得范文，希望对大家有所帮助。

大学生学习商务礼仪心得范文1

　　我国是一个历史悠久的文明古国，素有“礼仪之邦”的美称、讲“礼”懂“仪”是中华民族世代相传的优良传统、源远流长的礼仪文化是前人留给我们的一笔丰厚的遗产、随着时代的进步，人际交往的日趋频繁和密切，作为交往润滑剂的礼仪也越加显得重要、在走向全面小康的当今社会中，崇尚礼仪是社会对其成员的基本要求，也是社会成员的精神要求、注重礼仪，对促进社会进步和提高文明有着重要的作用、

　　讲究礼仪，遵从礼仪规范，可以有效地展现一个人的教养、风度与魅力，更好地体现一个人对他人和社会的认知水平和尊重程度，从而使个人的学识，修养和价值得到社会的认可和尊重、适度、恰当的礼仪不仅能给公众以可亲可敬、可合作、可交往的信任和欲望，而且会使与公众的合作过程充满和谐与成功、

　　一个知书不达礼，知识水准和道德水准严重不协调的学生，不可能成为一个

　　优秀人才、一个优秀人才，不仅应当有高水平的专业知识，还必须有良好的道德品质修养和礼仪修养、礼仪是良好品德修养的表现形式，也是良好道德品质养成重要途径之一，良好的道德品质需用彬彬有礼的方式去体现、尽管礼仪的研究和教育在国内已经有所发展，特别是职业与礼仪的结合已成大势所趋、可是礼仪教育，还未引起高校的足够重视，大多数高校还未开设礼仪课程、

　　大学生是知识层次较高的群体，在如今的中国社会已经算得上是知识分子，也是中国明日发展的引领者、顶梁柱，在道德水准上，在礼仪修养方面应当提出更高的要求、追求个性是当代年轻人的特点，在追求突出个性过程中，却有一些大学生把丑陋当成了个性、许多不文明、不礼貌，甚至丑陋、陈腐、粗俗的东西都被当做了“新潮”、“潇洒”，在现在的大学校园里面，经常可以看到衣冠不整者、行为不端者、张口骂人者、随地吐痰者，其他的不讲礼不懂仪的现象亦不鲜见，如关门之时声震如雷、打电话从不自我介绍、不再礼让教师、端着饭盒边走边吃等等、这些不良现象已经不再是个别，而且有着愈加普遍的趋势、

　　荀子曾说过：“人无礼则不立，事无礼则不成，国无礼则不宁、”对于礼仪这份珍贵的民族文化的继承和弘扬，当代大学生义不容辞、大学生加强礼仪修养的思考：

　　1、加强学习，提高认识、大学生要努力学习礼仪知识，了解和掌握社会对人们在礼仪方面的基本要求，以礼仪的理论武装头脑、提高认识主要是要求学生搞清楚按礼仪办事的必要性，及礼仪在社会生活中的巨大作用，真正认识到个人在参加社会生活时在言行上所应当遵循的“规矩”，以免在工作、学习等日常事务中增添不必要的麻烦和障碍、在现实生活中，有的`人之所以有这样或那样不合礼仪要求的行为，甚至发展为危害社会公共利益，往往并不是一开始就有意做不合礼仪的事情，而是由于对各种事情、场合、活动等方面的礼仪无知和不能正确理解造成的、因此，提高认识，是加强礼仪修养的起点、这就要求学生工作者重视对大学生进行礼仪知识的教育，营造礼仪的环境和氛围、

　　2、明辨是非，自觉自省、在交往礼仪中，有的真诚，有的虚伪、明辨是非，不仅要求识别虚假的礼仪和非礼现象，而且还要正确对待旧社会遗留下的、已不符合当今社会要求的一些礼仪现象，譬如应教育大学生坚决抵丨制婚丧嫁娶中的铺张浪费现象、自觉自省是由礼仪修养的特点决定的、众所周知，礼仪修养是一

　　个自我认识、自我解剖、自我教育、自我改造、自我提高的过程，在这个过程中，必要的外部条件的影响是不可少的、但是，最终要取决于有没有高度的自学性、如果没有强烈的求知欲，在外力的推动下，也许你会“强记”一点礼仪知识，但根本不可能进行礼仪修养，养成良好的礼仪习惯也就是空谈了、内省是一种经常性的自觉的自我检查，提高判断是非能力

　　3、注重实践，非礼莫行、人的认识来源于实践，认识正确与否，只能用实践来检验、因此，大学生应该身体力行地使用礼仪，用礼仪培育自己美好的心灵，同时还要用自己的礼仪行为去影响他人，用礼仪缩短人与人之间的距离，同时赢得别人对自己的尊敬、另外，大学生在实践中，要真正培养起相应的礼仪情感、礼仪意志和礼仪信念，养成良好的礼仪习惯、而良好礼仪习惯的形成，不仅要从小事做起，点滴养成，还依赖于有克服坏习惯的决心和毅力、因此，大学生要彻底改掉坏习惯，用礼仪来指导自己的行动，合乎礼的就做，不合乎礼的就不做，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，绝不做有悖礼仪的事、

大学生学习商务礼仪心得范文2

　　面试时间通常控制在20分钟以内，在如此短暂的时间里要给各位考官留下良好的印象，考生需要掌握以下几个方面的技巧：

　　1、谦逊有礼的态度

　　考生从进入面试考场到面试完毕都要礼貌待人，给考官留下良好印象、进入考场时，考生应主动向考官问好，但礼貌的表达要适度，过于拘谨，会显得紧张或不自信；过于夸张则会显得言不由衷，都会影响考官对应试者的看法、

　　2、正确有效的倾听

　　优秀的谈话者都是优秀的倾听者、虽然面试中发问的是考官，考生的答话时间比问、比听的时间多，考生还是必须要做好倾听者的角色、因为考官讲话时留心听，是起码的礼貌，考官刚发问就抢着回答，或打断考官的话，都是无礼的表现，会令考官觉得你不尊重他、

　　3、冷静客观的回答

　　面试的主要内容是“问”和“答”，在面试中，考官往往是千方百计“设卡”，以提高考试的难度，鉴别单位真正所需要的人才、

　　在具体面试时，考生若遇到不熟悉或根本不懂的问题时，一定要保持镇静，不要不懂装懂，牵强附会，最明智的选择就是坦率承认自己不懂，这样反而能得到考官的谅解、

　　面试中，考生也会遇到一些过于宽泛的问题，以致不知从何答起，或对问题的意思不甚明白、此时，考生决不能“想当然”地去理解考官所提的问题而贸然回答，一定要采取恰当的方式搞清楚，请求考官谅解并给予更加具体的提示、

　　4、合理控制时间

　　超时是严重的“犯规”（考官通常不会允许），时间剩余太多则会显得回答不充分，因此要科学部署时间、通常每个问题的时间在5分钟以内，最好的时间分配是，准备作答控制在1分钟以内，回答3分钟左右、当然，具体的时间分配还要根据每个题目的要求来定，例如在考试中可能出现如下试题：“请作一自我介绍，时间1分钟”“请以‘奋斗’为题作一5分钟的演讲”“请介绍一下你自己，时间3分钟”、

　　俗话说：“勤能补拙是良训，一分辛苦一分才、”考生要想取得面试的成功，就要从现在开始扎扎实实地学习，不断积累各个方面的知识，提高自身的综合素质和能力、最后祝愿所有参加面试的考生朋友能够顺利过关，实现自己的理想！

　　5、增进交流，把握言语技巧

　　结构化面试实际上也是考生和考官面对面作的交流，所以在回答考官问题时，怎样将话说的得体非常关键、